Wir schreiben das Jahr 1864 – Der bayerische Märchenkönig Ludwig II. besteigt den Thron. In Hamburg geht die Rohrpost in Betrieb. Lincoln gewinnt die US-Präsidentschaftswahlen. Und der 28-jährige Hannoveraner Wilhelm Meyer gründet in Aerzen eine Maschinenfabrik. Lediglich die Aerzener Maschinenfabrik ist nicht Vergangenheit. Sie wuchs. Und profitierte von Pioniergeist, Ideenreichtum, Mut und Fleiß.

Auf der Hannover Messe zünden sieben Unternehmen aus Maschinenbau, Industrieautomatisierung und Software den Turbo für die Digitalisierung: Gemeinsam kündigen sie die Open Industry 4.0 Alliance an. Mit der Kooperation wollen die Partner proprietäre Insellösungen überwinden und der digitalen Transformation der europäischen Industrie den entscheidenden Schub geben.

Befinden sich Führungskräfte wirklich auf dem Abstellgleis? Oder bedarf es nur einer grundlegenden Anpassung ihrer Rolle? In Zeiten agiler, eigenständiger Teams und des allgemeinen Hypes um die Start-up-Kultur hat es den Anschein, dass die Aufgabengebiete der klassischen Führungskraft obsolet werden.

Industrie 4.0 krempelt nicht nur Produktionsprozesse um sondern auch lieb gewonnene Gewissheiten. Aber wissen wir wirklich, was auf uns zu kommt? Erkennen wir tatsächlich die ganze Tragweite dessen, was sich hinter den Begriffen „Digitalisierung“ und „Industrie 4.0“ verbirgt? Die Autoren des Essays „Digitalisierung“ – ein revolutionärer Wandel der modernen Produktionsgesellschaft“ warnen davor, den Kopf in den Sand zu stecken. Wie wir alle die bevorstehende Revolution heil überstehen.

Lange Rüstzeiten kosten Geld und Nerven. Doch in der streng regulierten Welt des Chargenprinzips, der Line-Clearance, des Vier-Augen-Prinzips sowie der Validierung von Anlagen und Prozessen scheut mancher den Aufwand, der hinter einer Rüstzeitoptimierung steckt. Warum Sie sich trotzdem dran trauen sollten, zeigt ein Mittelständler, der seine Anlage jetzt in einem Viertel der Zeit umrüstet.

Die Deutsche Energie-Agentur (Dena) und Partner aus der Industrie haben die Global Alliance Power Fuels gestartet. Das international ausgerichtete Bündnis verfolgt das Ziel, globale Märkte für synthetische Kraft- und Brennstoffe auf Basis erneuerbarer Energien - die sogenannten Power-to-X-Verfahren - zu erschließen.

Über 50 Teilnehmerinnen und Teilnehmer trafen sich beim ersten „Industry meets Analytics"-Event von Weidmüller. Dort informierten sie sich darüber, wie in Zeiten der Digitalisierung ein Mehrwert aus Daten gewonnen werden kann.

Mit vielen Programm-Highlights begleitet der Smart Process Manufacturing Kongress die Prozessindustrie auf ihrem Weg ins Industrie 4.0-Zeitalter. Hochkarätige Referenten und die Fachcommunity erwarten Sie. Diskutieren Sie mit, wenn es am 25./26.Oktober in Würzburg auf der Feste Marienberg heißt: „Digital, vernetzt und smart - Die Zukunft der Prozessindustrie“:

Die chemische Industrie in Deutschland will bessere Rahmenbedingungen für die Gründung und Entwicklung von jungen Unternehmen schaffen. Mit dem Ziel, die Start-up-Szene in der Chemie zu stärken, haben sich sechs Organisationen zum „Forum Startup Chemie“ (FSC) zusammengeschlossen.

Smart Process Manufacturing Kongress bringt die Vordenker der Prozessindustrie zusammen: Führende Köpfe der Prozessindustrie diskutieren in diesem Jahr am 24. und 25. September in Würzburg über Digitalisierung, die digitale Anlage und den Changeprozess, der damit einhergeht. Wer bei der Aufholjagd um die Digitalisierung die Nase vorn hat.