VDW Verein Deutscher Werkzeugmaschinenfabriken e.V.

Alle wichtigen Informationen auf einen Blick:

• Wann und wo? Ab sofort und an unserem Standort in Düsseldorf
• Dauer: Unbefristet
• Urlaub: 30 Tage
• Wochenstunden: In Teilzeit (mind. 20Std./Woche und Jobsharing) oder in Vollzeit (40Std./Woche)
• Deine Ansprechperson: Svenja Latzke als Senior Talent Acquisition Business Partner

 Unser Angebot:

• Sicherheit – Unbefristeter Vertrag bei einem der nachhaltigsten Unternehmen der Welt
• Mobilität – Firmenwagen zur privaten Nutzung und moderne Ausstattung
• Fairness – Fixes Jahresgehalt + variabler Anteil + jährliche Gehaltsrunde
• Beteiligung – Aktienprogramm mit Zuschuss und Sonderkonditionen
• Entwicklung – 5 Tage Bildungsurlaub und vielfältige Karrieremöglichkeiten
• Zukunft – Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge mit flexiblen Bausteinen

Dein IMPACT 

• Analyse – Kundenanfragen prüfen und Angebotsprozesse unterstützen
• Zusammenarbeit – Enge Abstimmung mit Vertriebs- und Projektteams
• Strategie – Projektmanagement-Ansätze weiterentwickeln
• Leadership – Teams empathisch und klar führen – gemäß unserer IMPACT Values
• Planung – Ressourcen vorausschauend steuern

Dein Profil:

• Ausbildung – Studium in Gebäudetechnik oder Gebäudeautomation
• Erfahrung – Mehrjährige Berufspraxis, davon mind. 2 Jahre im Projektumfeld
• Kompetenz – Durchsetzungsvermögen, Verhandlungsgeschick und Teamfähigkeit
• Persönlichkeit – Positives Auftreten und Kommunikationsstärke
• Sprachen – Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Dein nächster Schritt? Online bewerben natürlich!  

Bewirb Dich jetzt, selbst wenn Du (noch) nicht alle Voraussetzungen erfüllst. Wir freuen uns darauf, Dich kennen zu lernen! Bitte lade Deinen Lebenslauf inklusive Zeugnisse und Gehaltsvorstellung hoch. 

Erfahre mehr: 

Über @schneiderelectric_karriere findest Du uns auf Instagram, um keine News zu verpassen.  

Alles rund um Schneider Electric als Arbeitgeber findest Du hier: https://www.se.com/de/de/about-us/careers/overview.jsp  

Hinweis: Schneider Electric akzeptiert keine unaufgefordert zugesandten Bewerbungsunterlagen von Personalvermittlern. Sollte Schneider Electric einen Kandidaten berücksichtigen, dessen Profil von Personalvermittlern ohne bestehende Rahmenvereinbarung übersandt wurde, können hierdurch keine Ansprüche gegen Schneider Electric geltend gemacht werden. 

Möchtest auch Du mit Deiner Karriere ein/e IMPACT-Maker/in sein?

Wenn Du darüber nachdenkst, einem neuen Team beizutreten, ist die Kultur entscheidend. Bei Schneider Electric bilden unsere Werte und Verhaltensweisen die Grundlage für die Schaffung einer großartigen Kultur, die den Geschäftserfolg unterstützt. Wir glauben, dass unsere IMPACT-Werte - Inclusion, Mastery, Purpose, Action, Curiosity, Teamwork - bei uns selbst beginnen.

IMPACT lädt Dich ein, Dich Schneider Electric anzuschließen und unsere Nachhaltigkeitsambitionen in die Tat umzusetzen, unabhängig von Deiner Rolle. Es ist eine Einladung, Deine Karriere mit dem Ziel zu verbinden, eine widerstandsfähigere, effizientere und nachhaltigere Welt zu schaffen.

Wir sind auf der Suche nach IMPACT-Maker/innen - außergewöhnlichen Menschen, die Nachhaltigkeitsambitionen an der Schnittstelle von Automatisierung, Elektrifizierung und Digitalisierung in die Tat umsetzen. Wir feiern IMPACT-Maker/innen und glauben, dass jede/r das Potenzial dazu hat.

Werde ein/e IMPACT-Maker/in bei Schneider Electric - Bewirb Dich noch heute!

36 Mrd. € Umsatz weltweit

+13% organisches Wachstum

150 000+ Mitarbeiter in 100+ Ländern

#Platz 1 der Global 100 der nachhaltigsten Unternehmen der Welt

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