Mobile-Menu

Marktbarometer der Prozessindustrie 2014

März-Ausgabe 2014 Fachkräfte meist regional gesucht Trotz des oft beklagten Fachkräftemangels rekrutieren die meisten Unternehmen nicht international, sondern mehr denn je regional. Das zeigt der aktuelle HR-Report 2013/2014, den der Personaldienstleister Hays gemeinsam mit dem Institut für Beschäftigung und Employability erstellt hat. Die Unternehmen, die international rekrutieren, suchen vor allem Mitarbeiter aus dem deutschsprachigen Raum und aus Westeuropa. Damit setzt sich der Trend aus den letzten Jahren fort, wonach die Rekrutierung aus osteuropäischen Ländern zurückgeht: Nach 41 % im Jahr 2008 rekrutieren jetzt nur noch 7 % Prozent in Osteuropa. (Bild: PROCESS) arrow back arrow forward Image Zoom
März-Ausgabe 2014
Fachkräfte meist regional gesucht
Trotz des oft beklagten Fachkräftemangels rekrutieren die meisten Unternehmen nicht international, sondern mehr denn je regional. Das zeigt der aktuelle HR-Report 2013/2014, den der Personaldienstleister Hays gemeinsam mit dem Institut für Beschäftigung und Employability erstellt hat. Die Unternehmen, die international rekrutieren, suchen vor allem Mitarbeiter aus dem deutschsprachigen Raum und aus Westeuropa. Damit setzt sich der Trend aus den letzten Jahren fort, wonach die Rekrutierung aus osteuropäischen Ländern zurückgeht: Nach 41 % im Jahr 2008 rekrutieren jetzt nur noch 7 % Prozent in Osteuropa. (Bild: PROCESS)
37/38